제주특별자치도 장애인지역사회통합돌봄지원센터

제주 근무 사무직 청년인턴...장애인 대상 체험형 일자리 

블라인드 면접 단일전형 진행...접수기간 3월25일까지

​한국전력공사가 2026년 제1차 장애인 체험형 인턴 채용을 통해 제주본부에서 근무할 청년인턴 7명 모집합니다. 

이번 채용은 표준직무(NCS) 경영·회계·사무 분야의 사무직으로 진행되며 고용형태는 청년인턴(체험형)이고 채용구분은 신입이며, 학력과 연령 제한은 없습니다.

지원 자격은 장애인고용촉진 및 직업재활법 제2조 및 동법 시행령 제3조에 해당하는 장애인으로서 병역법 제76조에서 정한 병역의무 불이행 사실이 없어야 하며, 공고에 명시된 근무시작일부터 실제 근무가 가능한 사람이어야 합니다.

공고일 이전 한국전력 인턴 근무 유경험자 및 현재 인턴 근무 중이면 지원할 수 없도록 결격 대상에 포함됐습니다.

블라인드 면접 1배수 100점 만점의 단일전형으로 치러지며, 동점자 발생 시에는 취업지원대상자를 우선하고 다음으로 '장애인고용촉진 및 직업재활법' 기준 중증장애인을 기준으로 합격자를 가립니다.

면접전형은 3월 31일 실시하고, 합격자 발표는 4월 2일 이뤄지며, 최종 합격자는 4월 6일부터 근무를 시작할 예정입니다. 접수기간은 3월 10~25일입니다.

또한 '국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률'에 따른 취업지원대상자는 면접 시험에서 5~10% 가점을 받을 수 있다고 합니다.

이번 채용과 관련한 구체적인 정보에 대해서는 해당 기관인 한국전력공사와 공공기관 알리오(https://www.alio.go.kr/)에서 확인해야 합니다.